取消本科毕业前补考 要把大学“严进宽出”的秩序彻底碾碎

　　从根本性上看，这是一个悲哀的现象。甚至，有不少高中老师，就这样教导学生。所以，“上大学”后，确实有很多学生彻底“放飞自我”，以至于到毕业的时候，连毕业证拿不到，工作自然没有好的着落。并且，很多高校，好像也越来越不在意这些问题。因为，就业好不好，已经完全市场化。

　　于此，只要“毕业率”达标，就代表教学水平达标。而“毕业率”本身，就是考试“通过率”。一般而言，每学年都会有“补考”，如果还是“过不去”，就只能留在“毕业时补考”，并且，很多人也清楚，毕业时“补考”，有的老师会“放水”，所以，“学年性补考”，往往也会被轻视。

　　“技能教育”的本质，导致“就业率”决定“专业的冷热”（留存）。所以，目前来看，在每年高考后的一段时间，初涉抉择的“准大学生”，总还是显得有些“彷徨”，而对于极度渴望儿女登上人生巅峰的家长来讲，更是会以“冷热门”进行专业的报考。

　　所以，有很大一部分学生“上大学”，就是奔着“就业好”去的。这种格局之下，导致“兴趣和专业”如果不匹配，就容易出现“混大学”的现象。尤其，对于学分制的考核来讲，也其实“不难混”，只要安分守己，按时出勤，课后都不用太用功，就可以轻松拿到毕业证。

　　并且，很多过来人，也是较为吹捧“60分万岁”，所以，导致很多人，没等经验性的选择出现，就会滑入不努力的范畴。这导致“挂科”并非大事儿，反正有“两次补考”，一次“学年性小补”，一次“毕业时大补”，总还是有机会的。

　　坦白讲，“毕业前补考”的意义，其实是“结构性的伪人文关怀”。因为，在逻辑的序列里，主观地认为学生上大学不容易，能拿毕业证，尽量让拿。这导致，“真才实学”越来越变得不重要，重要的是有没有一个“形式主义的毕业证”。

　　甚至，就当下来讲，虽然能力是通行证，但是毕业证依旧显得很重要。尤其，在一些大型企业中，“985”，“211”院校的标签，还是显得很金贵。至于，连毕业证都拿不到的学生，基本上是没机会的。所以，关乎“毕业证”，高校历来的做法都是“给机会拿，仁至义尽”。

　　毕竟，对于很多学生来讲，一个人的“毕业证”关乎着家庭的命运，要是孩子拿不到“毕业证”，父母都会很难过。所以，本质上讲，“取消本科毕业前补考”，是对“人情秩序”的一次剿杀，因为，在一定程度上，“人情秩序”在，就意味着容易“潜规则”，容易“腐化秩序”。