高校是否应该封闭管理 不少家长和学生是赞成封闭管理的

　　对于“国庆假期大学生能否离校”，王登峰表示，十一假期和周六周日、课后进出校门的管理是一样的。各校要根据实际情况，特别是各个学校、各个地方，根据当前疫情防控的要求来合理地作出安排。我们不鼓励“一刀切”，但每一项防控措施都要做到位。

　　以下是其中一位大学生的看法

　　合理要求我们大学生都会接受，比如14天、不出市 ，这样一味的封闭只会造成学生心理问题加重，有学生就会冒险另辟蹊径出校，更加不安全，为了学生身体和心理健康，希望合理安排，尽快解封!

　　这是另外一位大学生的诉求：

　　今天早上四点从学校跳墙出去动手术，家长和老师请假根本不给，说不给任何理由的请假，十月一也不放假不让出去，医生建议卧床休息一个月，还得天天跟着跑早操，刚刚爬墙回去，差点大出血不用回去了!

　　现在不少高校对大学生进行封闭式管理，禁止学生出校门，这种管理办法出发点是好的，也需要谨慎一点好，减少人员流动性，减少疫情感染和蔓延的可能性，保障学生的安全，对学生安全负责。

　　但从实际情况来看，高校很难做到与外界完全隔绝，除非整个大学完全不允许人员进出，也不许和外面的人接触，也不允许外面的人进来。如果只封闭管理学生，无法严格控制教职工和进出学校的其他人员的话，对学生封闭管理其实未免确实显得无效且多余!

　　疫情目前已经成为常态化，要严格做好防疫措施，把戴口罩、测体温、做核酸检测、消毒清洁等工作做到位才是最重要的也最有用的。如果封闭一两周甚至个把月，个人觉得问题不大，但如果长期封闭一学期甚至更长，这可能会产生更为严重的问题的!

　　有位老师这样认为，低风险地区的高校，在确保学生核酸检测正常、学生已经封闭满14天无异常的情况下，也应当放松封闭管理的严格程度，如果已经很安全了，应该直接取消封闭式管理才合理，总不能把学生一直关着，这容易把学生憋坏的，还会严重影响到学生的学业、求职、社会实践和生活。

　　校门“封闭”到底该怎么管?

　　其实，学校可以通过加强信息化建设，更加科学、便捷的开展管理工作。例如威尔高校学生请假进出管理方案，就可以解决老生返校、校内人员出入校的管理问题。

　　入校时，校内师生后台批量授权，即可通过人脸、校园卡、二维码等识别方式自动认证身份入校，并可统计出学生返校进度数据，供学校实时监测。

　　如需出校，则可通过移动端填写请假申请和具体事由，审批通过后，请假情况可自动与校门口的门禁通道系统联动，实现请假时段内自由出入，无需安保人员进行再次确认，有效减轻工作压力、提升运维效率。

　　请假流程可根据学校不同的要求进行自定义配置，根据请假时长、请假类型定义不同的审批角色和审批流程，全自动化进行。关联进出门禁后，还可以呈现学生请假离校时间、归校时间等，也可以根据实际管理诉求设置请假时间内的进出次数限制。

　　“封闭”后校外人员如何入校?

　　通过授权解决校内人员的出入问题，那么校外人员在这种“封闭”的管理措施下，想要入校该怎么办呢?

　　访客可通过移动端的访客邀请、申请审批等功能，填写访客基本信息及来访事由，审批通过后，访客在校门口识别终端通过人脸识别进出，且记录可查可追溯。

　　访客系统还可与门禁系统直接关联，形成联动授权，省去反复人工核查身份的时间与人力成本，全自动化处理方便高效，让高校校门口管理更加智慧。